株式会社クエスト

インフラエンジニア

インフラエンジニアすべて表示 (2)

400万 - ***万円

東京都

正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 日本から: なし

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

リモートワーク可能残業少なめ（20時間以内）自己学習支援（語学・資格取得）長期休暇取得可能有休消化率が高いオフィスが新しい従業員1000人以上

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

リモートワーク可能残業少なめ（20時間以内）自己学習支援（語学・資格取得）長期休暇取得可能有休消化率が高いオフィスが新しい従業員1000人以上

関連スキル

クラウド・インフラ・DevOpsツール

Zabbix AWS Google Cloud Platform（GCP） VMware

Linux CentOS RedHat

求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: ビジネス

英語: ビジネス

日本語能力試験(JLPT): N1

歓迎

データなし

仕事内容

コンサルティングから設計、システム構築、運用・保守まで。「システムライフサイクル」全体を捉えたワンストップサービスを展開しています。

■システム開発・保守
お客様と一体となりシステム開発を行ってきた同社は、お客様の業務知識を豊富に持っています。こうした業務知識と新しい技術を駆使し、お客様の経営戦略にあわせ、エンドユーザーが利用しやすいソフトウェア開発、システム構築を行っています。
■インフラサービス
「短期間でサーバを立ち上げたい」「セキュリティを強化したい」「ネットワークの運用をお願いしたい」…。
お客様のITインフラにまつわるあらゆるご希望に、柔軟に対応しています。まさにIT社会における企業の土台を支えるサービスを展開しています。
■マネージドセキュリティサービス
様々な業界や業種と長く取引をしてきたノウハウを元にセキュリティ監視分析やセキュリティ製品の導入、
運用監視などコンサルティングを含めたサービスをワンストップで提供しています。
■IT Value-Upサービス（特許取得済）
急成長企業が抱えているITに関わる全ての課題をワンストップで解決に導き、お客様とともにITの価値を高めていきます。
■ビジネス・プロセス・アウトソーシング
長年にわたり培ってきたITを活用した事務処理ノウハウによりお客様企業のビジネスプロセスを改善、改革しています。お客様の業務に精通し、事務管理及び業務運用の各実務をサポートします。

【社風・環境】
■定着率良し／長期就業可能
月の平均残業時間は20時間程度。これが実現できるのは、責任者が直々に取引先であるエンドユーザーと月1回以上コンタクトを取り、稼働状況の把握しているためです。
結果として平均勤続年数13年、離職率5％前後を維持しています。

■エンジニアが働きやすい環境
各種同好会等、縦・横のつながりを非常に大事にしています。また、資格手当の支給や、定期的に勉強会や発表会を行うなど、会社をあげて技術レベルを担保するための取組を
推進しています。

必要なスキルと経験

【経験・スキル】・5年程度のインフラエンジニア経験【求める人物像】・設計構築経験・インフラ系資格取得者（CCNA、CCNP、LPIC、LinuCなど）・リーダー、サブリーダーのご経験

サインアップするとすべての内容が閲覧できるようになります。

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

■勤務地
・本社(東京都港区)
・顧客先(東京都内)
※プロジェクトにより勤務地が変わります。
※当面転勤はございません

■就業時間
09:00～17:30(休憩45分)　( 所定労働時間7時間45分 )
※就業時間は顧客先に従う
※時間外勤務あり　時間外勤務の目安・備考:20時間程度（プロジェクトと時期により変動）

■手当
通勤手当/残業手当/地域手当/役職手当/出張手当

■各種保険
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

■福利厚生
財形貯蓄/退職金/企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続制度

■その他
資格取得一時金（該当資格200以上）、健康保養所、健保各種提携施設、各種クラブ同好会など

■休日休暇
完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇
※年間休日日数:120日
※年末年始休暇:あり
※初年度有給休暇日数:12日以下
※最大有給日数:20日

【キャリアプラン、福利厚生等】
・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
・年2回、コミュニケーションを重視した面談を実施。課題の共有、キャリアパス、会社目標を共有しキャリア形成をフォローしています
・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修等あり
・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています

選考フロー

面接回数:2回
選考方法:面接 Web適性検査

事業内容

製造業、金融業、物流業等、幅広い業種の顧客に対する各種業務システムのコンサルティングからシステム設計、開発・保守に至るまでのソフトウェア開発サービスを提供し、加えて、システムの監視業務・ヘルプデスク・技術サービス等の支援サービスを提供。

創業55年のSIer

株式会社クエストは、創業55年の総合情報サービス会社です。コンサルティングからシステムの構築・運用・保守まで、ワンストップでサービスを提供しています。ニーズに寄り添ったITサービス・ソリューションで、企業の生産性を向上させます。当社は、幅広い業種の大手優良企業と取引をしています。直接取引が90%以上なので、上流から下流まで、幅広い業務に携わることができます。

多様な技術に触れる

エレクトロニクスから金融・情報通信・エンターテインメント・ヘルスケアまで、多様な分野でサービスを提供しています。SMACS (Social Service, Mobile, Big Data Analytics, Cloud, Security)、IoT、AI、RPAなど、最新の技術を積極的に取り入れており、先端技術に触れながら、幅広い分野で経験を積めるのが魅力です。

社員のスキルアップに積極投資

レベルに合わせた多様な研修制度を用意しています。また、最新の技術やソリューションのノウハウを学ぶ「ISシンポジウム」やeラーニングコンテンツを提供しております。豊富な学びの機会を提供することで、社員のスキルアップに努めています。

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正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 国内リモートワーク: なし

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

リモートワーク可能残業少なめ（20時間以内）自己学習支援（語学・資格取得）長期休暇取得可能有休消化率が高いオフィスが新しい従業員1000人以上

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

リモートワーク可能残業少なめ（20時間以内）自己学習支援（語学・資格取得）長期休暇取得可能有休消化率が高いオフィスが新しい従業員1000人以上

関連スキル

クラウド・インフラ・DevOpsツール

Zabbix AWS Google Cloud Platform（GCP） VMware

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求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: ビジネス

英語: ビジネス

日本語能力試験(JLPT): N1

歓迎

データなし

仕事内容

コンサルティングから設計、システム構築、運用・保守まで。「システムライフサイクル」全体を捉えたワンストップサービスを展開しています。

■システム開発・保守
お客様と一体となりシステム開発を行ってきた同社は、お客様の業務知識を豊富に持っています。こうした業務知識と新しい技術を駆使し、お客様の経営戦略にあわせ、エンドユーザーが利用しやすいソフトウェア開発、システム構築を行っています。
■インフラサービス
「短期間でサーバを立ち上げたい」「セキュリティを強化したい」「ネットワークの運用をお願いしたい」…。
お客様のITインフラにまつわるあらゆるご希望に、柔軟に対応しています。まさにIT社会における企業の土台を支えるサービスを展開しています。
■マネージドセキュリティサービス
様々な業界や業種と長く取引をしてきたノウハウを元にセキュリティ監視分析やセキュリティ製品の導入、
運用監視などコンサルティングを含めたサービスをワンストップで提供しています。
■IT Value-Upサービス（特許取得済）
急成長企業が抱えているITに関わる全ての課題をワンストップで解決に導き、お客様とともにITの価値を高めていきます。
■ビジネス・プロセス・アウトソーシング
長年にわたり培ってきたITを活用した事務処理ノウハウによりお客様企業のビジネスプロセスを改善、改革しています。お客様の業務に精通し、事務管理及び業務運用の各実務をサポートします。

【社風・環境】
■定着率良し／長期就業可能
月の平均残業時間は20時間程度。これが実現できるのは、責任者が直々に取引先であるエンドユーザーと月1回以上コンタクトを取り、稼働状況の把握しているためです。
結果として平均勤続年数13年、離職率5％前後を維持しています。

■エンジニアが働きやすい環境
各種同好会等、縦・横のつながりを非常に大事にしています。また、資格手当の支給や、定期的に勉強会や発表会を行うなど、会社をあげて技術レベルを担保するための取組を
推進しています。

必要なスキルと経験

サインアップするとすべての内容が閲覧できるようになります。

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

■勤務地
・本社(東京都港区)
・顧客先(東京都内)
※プロジェクトにより勤務地が変わります。
※当面転勤はございません

■就業時間
09:00～17:30(休憩45分)　( 所定労働時間7時間45分 )
※就業時間は顧客先に従う
※時間外勤務あり　時間外勤務の目安・備考:20時間程度（プロジェクトと時期により変動）

■手当
通勤手当/残業手当/地域手当/役職手当/出張手当

■各種保険
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

■福利厚生
財形貯蓄/退職金/企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続制度

■その他
資格取得一時金（該当資格200以上）、健康保養所、健保各種提携施設、各種クラブ同好会など

■休日休暇
完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇
※年間休日日数:120日
※年末年始休暇:あり
※初年度有給休暇日数:12日以下
※最大有給日数:20日

【キャリアプラン、福利厚生等】
・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
・年2回、コミュニケーションを重視した面談を実施。課題の共有、キャリアパス、会社目標を共有しキャリア形成をフォローしています
・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修等あり
・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています

選考フロー

面接回数:2回
選考方法:面接 Web適性検査

事業内容

創業55年のSIer

多様な技術に触れる

社員のスキルアップに積極投資

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